Grundlagen der betrieblichen Altersversorgung
Schneller Einstieg in die bAV inkl. berufsständische Versorgung und Zusatzversorgung
Grundlagen der betrieblichen Altersversorgung
Gebühren
1.450,00 € (zzgl. Mehrwertsteuer)
Dauer
2 Tage
Seminarzeiten
9:00 – 18:00 Uhr
Termine:
18.-19.07.2023 online
10.-11.11.2023 in Münster
Hinweis: Sie sind Gasthörer im Rahmen unserer Sachkundelehrgänge zum Rentenberater. Sollten diese aufgrund der aktuellen Situation online durchgeführt werden, wird das Seminar auch online stattfinden.
Neben der gesetzlichen Altersversorgung spielt die Betriebsrente bzw. die öffentlich-rechtliche Zusatzversorgung oder berufsständische Versorgung eine wichtige Rolle im Aufbau der Altersversorgung. Da die Betriebsrente eine arbeitsrechtliche Grundlage, hat sind die Kenntnisse hierüber sehr wichtig und notwendig, um bspw. bAV- Produktlösungen besser einordnen zu können. Schlägt dies fehl, haftet der Arbeitgeber subsidiär. Außerdem gibt es Regelungen im Gesetz (BetrAVG, EStG), welche präsent sein sollten.
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Betriebliche Altersversorgung
Die Angst im Alter nicht ausreichend versorgt zu sein, ist eines der zentralen Themen, mit denen sich nahezu jeder Erwerbstätige beschäftigt. Neben der gesetzlichen Rente und privaten Vorsorge ist die betriebliche Altersversorgung (bAV) eine der drei Säulen des deutschen Rentensystems.
Durch die Relevanz und die Vielschichtigkeit der bAV ist der Informationsbedarf immens. Werden Sie Spezialist in diesem Themengebiet und beraten Sie fundiert Ihre Beschäftigten und Kunden!
Der Durchführungsweg der Unterstützungskasse hat eine lange Historie und ist geprägt von interdisziplinären Besonderheiten. Trotzdem ermöglicht die U-Kasse flexible Gestaltungsansätze, welche weit über den Rahmen der versicherungsförmigen Durchführungswege hinausgehen.
Termine:
27.03. - 29.03.2023 • Heidelberg
20.09. - 22.09.2023 • Mannheim
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Das neue Nachweisgesetz (NachwG) tritt zum 1.8.2022 in Kraft und ist derzeit in aller Munde! Die rechtlichen Anforderungen wurden ausgeweitet und verschärft und nun droht Arbeitgebern, die den geforderten schriftlichen Nachweis der Arbeitsbedingungen nicht erbringen, erstmalig auch ein Bußgeld. Was bedeutet dies für die bAV?
Termine:
06.02.2023 • online
04.04.2023 • online
12.05.2023 • online
Weiterlesen … NachwG und bAV – Achtung, neue Rechtslage ab 1.8.2022!
Das Praxisformat mit Rechtsanwältin Dr. de Groot geht auf die rechtlichen Rahmenbedingungen ein, erläutert Fallstricke und gibt best practise Tipps für eine erfolgreiche rechtssichere Gestaltung.
Termine:
28.02.2023 • online
17.04.2023 • online
Weiterlesen … BAV abfinden – was geht und was geht nicht?